Aide au poste pour les entreprises adaptées hors expérimentation : montant, conditions et démarches 2026
Aide au poste pour les Entreprises Adaptées hors expérimentation soutenant l'emploi de travailleurs handicapés.
Aide financée par Ministère du Travail et des Solidarités.
Aide au poste pour les entreprises adaptées hors expérimentation en bref
| Financeur | Ministère du Travail et des Solidarités |
|---|---|
| Type d'aide | Subvention |
| Montant | L’aide par poste de travail à temps plein pour l’emploi par les entreprises adaptées de personnes détenues reconnues travailleurs handicapés est de (par an) : 18 230 euros pour les travailleurs âgés de moins de 50 ans ;18 465 euros pour les travailleurs âgés de 50 ans à 55 ans ;18 941 euros pour les travailleurs âgés de 56 ans et plus. |
| Date limite | Aucune (dispositif permanent) |
| Cible | Entreprises Adaptées (EA) hors expérimentation. |
| Territoire | FRANCE |
Description
Qui peut en bénéficier ?
Entreprises Adaptées (EA) hors expérimentation.
- Profils concernés : PME tous secteurs, Economie Sociale et Solidaire
- Types de projets : Emploi de personnes en situation de précarité, Embauches, créations de poste, Gestion des emplois, Difficultés économiques impactant l'emploi, Toutes les aides
- Effectif : 0 (pré-création), 1-9, 10-49, 50-249, 250-999, 1000+
- Ancienneté de l'entreprise : < 3 ans, ≥ 3 ans
Quel montant pouvez-vous obtenir ?
L’aide par poste de travail à temps plein pour l’emploi par les entreprises adaptées de personnes détenues reconnues travailleurs handicapés est de (par an) : 18 230 euros pour les travailleurs âgés de moins de 50 ans ;18 465 euros pour les travailleurs âgés de 50 ans à 55 ans ;18 941 euros pour les travailleurs âgés de 56 ans et plus. A Mayotte, ce montant est fixé à : 13 767 euros pour les travailleurs âgés de moins de 50 ans ;13 950 euros pour les travailleurs âgés de 50 ans à 55 ans ;14 307 euros pour les travailleurs âgés de 56 ans et plus. L'aide pour la mise à disposition par les entreprises adaptées de salariés handicapés auprès d'autres employeur est de (par an) 4 854 euros par poste de travail occupé à temps plein (3 665 euros à Mayotte).
Opérations financées
Comment faire la demande ?
Les modalités de dépôt sont définies par le financeur (Ministère du Travail et des Solidarités). Le détail des démarches est disponible sur la source officielle du dispositif.
Un contact est indiqué sur cette page (encart « Contacts ») pour poser vos questions directement sur ce dispositif.
Avant de déposer, vérifiez votre éligibilité avec le diagnostic gratuit SubventionAI (60 secondes).
Thématiques
Questions fréquentes
Qu'est-ce que « Aide au poste pour les entreprises adaptées hors expérimentation » ?
Soutenir l'embauche dans les Entreprises Adaptées (EA) hors expérimentation.
Quel est le montant de « Aide au poste pour les entreprises adaptées hors expérimentation » ?
L’aide par poste de travail à temps plein pour l’emploi par les entreprises adaptées de personnes détenues reconnues travailleurs handicapés est de (par an) : 18 230 euros pour les travailleurs âgés de moins de 50 ans ;18 465 euros pour les travailleurs âgés de 50 ans à 55 ans ;18 941 euros pour les travailleurs âgés de 56 ans et plus. A Mayotte, ce montant est fixé à : 13 767 euros pour les travailleurs âgés de moins de 50 ans ;13 950 euros pour les travailleurs âgés de 50 ans à 55 ans ;14 307 euros pour les travailleurs âgés de 56 ans et plus. L'aide pour la mise à disposition par les entreprises adaptées de salariés handicapés auprès d'autres employeur est de (par an) 4 854 euros par poste de travail occupé à temps plein (3 665 euros à Mayotte).
Qui peut bénéficier de « Aide au poste pour les entreprises adaptées hors expérimentation » ?
Entreprises Adaptées (EA) hors expérimentation.
Qui finance « Aide au poste pour les entreprises adaptées hors expérimentation » ?
Ce dispositif est financé par Ministère du Travail et des Solidarités.